事件起因：Legend Stack 遺漏政策條文
2025年3月，澳洲移民學會（MIA）在與內政部的季度例會中提出一項疑問。在最新版本的 Legend Stack（內政部決策人員使用的內部政策指引系統）中，有關 Subclass 186（僱主提名計劃）簽證持有人海外遠端工作的政策條文竟告缺失。
MIA 隨即要求內政部澄清，此次缺失是否代表政策方向的改變，因為這對186簽證持有人及其擔保僱主而言影響重大。
內政部官方澄清：純屬技術遺漏
內政部在2026年3月25日的MIA季度會議上正式確認，相關條文的缺失源於一次技術遺漏，並非有意修訂政策。內政部確認，相關政策條文將在下一次 Legend Stack 更新時恢復。
官方立場明確：政策從未改變。
186簽證海外遠端工作政策是什麼？
Subclass 186 簽證為永久性僱主擔保簽證。與其他僱主擔保簽證類別相同，186 簽證持有人受一系列條件約束，涉及工作性質及地點，特別是與擔保僱主的義務相關事宜。
海外遠端工作政策處理的是 186 簽證持有人在澳洲境外遠端工作的情況。此範疇較為複雜：186 簽證本身並不像 Subclass 482 等臨時僱主擔保簽證般施加嚴格的工作條件限制，但擔保僱主根據《1958年移民法》及《1994年移民條例》所承擔的持續性義務，仍與遠端工作安排的架構及申報方式密切相關。
哪些群體受到影響？
此次澄清與以下群體直接相關。
群體相關性186簽證持有人正在或計劃在海外遠端工作的人士，應確認其安排在現行政策下仍符合規定。擔保僱主旗下有186簽證持有人進行海外遠端工作的僱主，應留意其擔保義務並未改變。移民從業人員顧問應向因 Legend Stack 條文缺失而產生顧慮的客戶，提供最新澄清資訊。
實際應對步驟
- 切勿因 Legend Stack 的臨時條文缺失而更改現有的海外遠端工作安排。
- 靜待下一次 Legend Stack 更新，相關條文將予以恢復。
- 如對您的遠端工作安排如何與僱主的擔保義務互動存有疑問，請尋求法律意見。
- 僱主應審查與186簽證持有人現有的書面協議，確保遠端工作條款已清晰記錄在案。
重點摘要
- 186簽證海外遠端工作政策從未改變。
- Legend Stack 的條文缺失屬技術遺漏，已獲內政部在2026年3月25日的MIA季度會議中正式確認。
- 相關政策條文將於下一次 Legend Stack 更新時恢復。
- 簽證持有人及擔保僱主應維持現有合規安排，毋須採取任何應激性行動。
- 如對特定工作安排仍存疑慮，應向持牌移民律師尋求意見。
本文內容僅供一般資訊參考，不構成法律意見。移民法律條文複雜且可能隨時更新，本文所載資訊未必反映最新法律發展。如需針對個人情況的具體建議，請諮詢持牌澳洲移民律師。有關本網站及其內容的使用條款，請參閱我們的網站使用條款及細則。
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